大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于乡镇养老保险事业编制人员的问题，于是小编就整理了1个相关介绍乡镇养老保险事业编制人员的解答，让我们一起看看吧。

在乡镇事业编技术岗，工资到手5400，37岁了有必要辞职吗？

宁波2建6000到8000左右吧！一建工资高啊，二建不行啊。没有一建，不要想高工资了，天下没有免费的午餐。工资可以了，五险一金都有，何必这样啊，打工抛家舍业。不管什么工作，就是买车买房，养的起自己和孩子老婆。南方工资高点，物价高，宁波房子150万还买不到。难啊！我在老家买的房子，30多万，老家房子现在也要70万左右了。沿海城市房子就把人的钱花光了。

你好！千万不要辞职！！！

我就是个例子，我今年39岁！从中字头出来的，我有一建、监理和注安三个证。由于前一家公司破产了，所以就失业了。

在找工作的这段时间里，发现年龄是个最大的困难。基本35岁以后用人单位都不想用你！这也许是个社会问题！能去干监理和施工单位上班！但如果是施工单位我何必还要从中铁出来呢？监理我暂时还不太想去干，想着再大个几岁再说！！现在只是想去甲方，找个长期稳定的工作！！

我现在挺后悔从国企出来了，在国企的日子随时工资少点，但好歹活的安逸。可现在就算有工作还是怕失业，没工作的时候到处找工作。

证书倒是能给我带来一些经济收入，就跟退休了一样[捂脸][捂脸]。可孩子还小，还需要去多挣钱。这就是工程人的可悲之处，也只有工程人才会懂。

如果你现在有合适的单位要你，看看可不可以办个停薪留职一类的，先出去挣上几年钱。私企的工资确实比你现在的要多。前几天有家施工单位叫我去当项目经理，就是累的跟狗一样的那种，年薪50个w，但是必须挂指标，证书必须挂项目。最后我因为家庭原因没有去，在一个四线城市这个收入可以说是相当高的！

所以我劝你还是不要辞职，可以在工作之余干点副业，这样能打发一些无聊的时间，还能给你带来经济收入。如果你辞职了几年后肯定会后悔的！

没必要。我地方国企中层干部管理技术岗，工资到手4000，35岁考过注册安全工程师(中级)到现在十多年，公司一直不用你，想想社保在单位，考其它证也没有什么用，只能在单位混日子。

不建议辞职。

1、工作经验

你有这么多的证书，说明你学习能力很强，但是不代表有施工经验，而土木工程现场施工经验恰恰是最主要的，有没有现场施工经验工资待遇差的非常多 。全国范围看，二建和注册监理平均工资也就5-7000，当然各地也有差距，而且两个证代表不同方的利益（监理代表甲方，二建代表乙方），所以都有基本增不了什么工资。

2、目前薪酬水平

你这个水平在经济一般地区还可以的，但是比经济发达一点的就差了一些，比真正的施工现场也差一些，但基本上也比上不足比下有余。

3、综合考虑

你辞不辞职不仅只需要考虑工资，还需要考虑诸如家庭照顾、夫妻分居、孩子培养、退休待遇（虽然未来会实现真正的并轨，但是之前的视同缴费等等还是有区别的）等问题，如果你辞职去一家私企，虽然工资高了一些（没有经验前几年很低），多个2000元与失去的比，有些得不偿失。

4、出路

不建议辞职并不是就让你这样的混道退休，而是在照顾好家庭，陪伴好下一代的同时抓住一切可能的机会，比如乡镇事业单位闲余时间较多可以继续考相关证书，比如可以考取或者调任公务员（地方公务员有些地区放宽），比如可以兼职、挂职、创新创业（国家已经出台事业单位专业技术人员创新创业规定） 等等，提高自身能力和收入水平。

到此，以上就是小编对于乡镇养老保险事业编制人员的问题就介绍到这了，希望介绍关于乡镇养老保险事业编制人员的1点解答对大家有用。