大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于私人可否开保险公司的问题，于是小编就整理了2个相关介绍私人可否开保险公司的解答，让我们一起看看吧。

开公司为自己的家人或朋友买社保，可行吗？

对你所提出的问题，是这样的，不管你开了一家什么样的公司，问题是只要你做到各项要求都是合符标准的，至于给谁办理社会保险都是应该的，同时作为一个企业应按照劳动法的章程去执行。

公司应该怎么样去为企业的人员缴纳社保呢？只里公司只要按劳动就业手册，即需办理劳动人才市场登记表，所招员工进行登记注册，并在劳动再就业中心备案，然后可进行办理五险一金的缴纳，并按照员工的实际工资收入缴纳社会保险，不管你是对什么人都要按照劳动法去执行。

对于你是自己开办的公司，能为家人及亲戚办理社会保险，即是一件好事，但必须执行劳动法的所有规定，尤其是五险一金，要认真办理缴费手续。个人观点，仅供参考！

感谢邀请，更感谢楼主的提问。

楼主你好，自己开的公司，为自己的家人和朋友缴纳社保可以吗？这样的做法是可以的，因为只要是建立劳动合同关系，不论是真实的劳动合同关系，还是虚拟的劳动合同关系，那么根据劳动合同法的相关规定都是需要缴纳社保的，所以说通过你的工作单位来缴纳社保待遇是没有任何问题的，只不过就是通过企业单位来缴纳社保待遇，需要承担的缴费比例和缴费金额会比较高一些。

因为我们想想看，这毕竟是一种虚拟的劳动合同关系，所以说从劳动合同法层面来讲，它不属于正式的劳动合同，所以说作为参保的人群来说，是需要自己全额来承担相应的缴费的，因为企业单位所承担的这部分费用也应该由个人来进行支出，本身它没有和企业单位建立真实的劳动合同，也没有给企业单位创造效益，所以说企业单位是不会承担这部分缴费的。

那很显而易见，个人所承担的缴费金额和缴费比例就会比较高一些，相比于灵活就业的形式来参保的话，自己所付出的成本会更大一些，所以我个人建议如果说能够以灵活就业的方式来参保，那么尽量不要选择挂靠企业单位来参保，因为灵活就业人员所缴纳的社保的费用会更低一些，最终享受到的养老金的待遇也是完全一致的。

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1.不太可行！家人和朋友并没有真正在公司工作，双方没有真实的劳动关系，这属于“社保挂靠”。

2.“社保挂靠”不但违法，还会产生很多后遗症：要给他们伪造工资表，而伪造工资表会导致偷漏税。

3.从2019年1月1日起社保费就开始由税务局来征收了，税务局比社保局查的更严，有可能会受到处罚的。

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谢谢邀请。

完全可以的。

1.签一个雇佣合同，薪资标准，按照你买保险那个定就好了。

2.在社保平台上增加员工社保名额，或者找三方帮着做。

3.社保选择你需要缴纳的标准金额。

4.关联你的企业银行卡为自动社保缴税账户。

就可以了，每个月自动扣款，记得企业账户余额充足。

自己挂靠公司缴纳社保靠谱吗？

自己挂靠公司、交纳社保不可靠！！！

一：灵活就业者的养老保险，可直接到社保部门、或者社区直接办理与交费，而且比职工养老保险还优惠4％；退休时、养老金的计算；退休以后、养老金的上涨；死亡以后，丧葬费、抚恤金的待遇，都是相同的；

二：挂靠公司交纳社保、是属于违法的行为，而且需要交纳十几年的时间；一旦公司被取缔、或者突然消失，你的损失去找谁来赔偿；

三：挂靠公司交纳社保、要支付5％左右的经办费用，这也是不少的开销；

四：职工养老保险、也可以直接到社保部门办理与交费，安全又可靠、而且还节省中间的经办费用；

五：凡是在外打工的城乡居民、自谋职业者，都应该直接到社保部门、或者社区，直接办理并交纳社保的费用，勿须挂靠公司；

到此，以上就是小编对于私人可否开保险公司的问题就介绍到这了，希望介绍关于私人可否开保险公司的2点解答对大家有用。